拓展訓(xùn)練的形式已經(jīng)完全不完善。如今，與這些活動(dòng)相關(guān)的各種活動(dòng)被稱為拓展訓(xùn)練、軍事訓(xùn)練、戶外穿越、了解旅游活動(dòng)等。在室內(nèi)訓(xùn)練領(lǐng)域，互動(dòng)性越來越受到重視。還使用了許多圍繞拓展訓(xùn)練的活動(dòng)。因此，現(xiàn)在每個(gè)公司和每個(gè)參與者對拓展培訓(xùn)的定義會(huì)有所不同，但我認(rèn)為恐懼培訓(xùn)方法將朝著以下方向發(fā)展：

第一，理解旅游，改變傳統(tǒng)的旅游方式，在旅游活動(dòng)中有更多的了解活動(dòng)，特別是對一些企業(yè)來說，激勵(lì)旅游。展示企業(yè)文化。而這些都是傳統(tǒng)旅行社無法應(yīng)對的，需求是非常強(qiáng)的活動(dòng)策劃能力，而不是簡單地結(jié)合吃、住、行、游、購、娛七個(gè)元素；三樹明白，教育在這方面會(huì)投入更多的精力在產(chǎn)品研發(fā)上，更要放眼世界，今年的主力軍是打造內(nèi)地城市北海的旅游產(chǎn)品，值得等待！上周為中建地產(chǎn)計(jì)劃的赤色韶山主題了解之旅就是一個(gè)經(jīng)典。

第三，專業(yè)理解內(nèi)部培訓(xùn)課程是根據(jù)內(nèi)部培訓(xùn)課程的質(zhì)量和流程開發(fā)的，但方法實(shí)踐較少。但對企業(yè)而言，培訓(xùn)的意義讓我想起了卡內(nèi)基那句著名的教育名言：理論沒有價(jià)值，具體方法有價(jià)值；目的沒有價(jià)值，具體方法有價(jià)值。知識(shí)沒有價(jià)值，具體案例是有價(jià)值的--因?yàn)樗强刹僮鞯摹＠斫庥?xùn)練實(shí)際上可以創(chuàng)造案例、實(shí)踐方法、演繹邏輯；人們喜歡學(xué)習(xí)，但對一些學(xué)習(xí)方法感到反感。為什么人類要學(xué)習(xí)？第一，學(xué)習(xí)是有趣的，因?yàn)橛袗酆?；第二，我們要學(xué)習(xí)，比如高考、考證等；熟人培訓(xùn)讓學(xué)習(xí)快樂而有趣！